În prezent, se așteaptă ca întreprinderile să funcționeze într-un mod responsabil din punct de vedere social, luând în considerare impactul operațiunilor lor asupra mediului, angajaților, clienților și societății în ansamblu. Conceptul de responsabilitate socială corporativă (CSR) a căpătat o importanță din ce în ce mai mare în ultimii ani, multe companii adoptând politici și practici care promovează dezvoltarea durabilă și practicile comerciale etice.
Guvernele din întreaga lume au recunoscut, de asemenea, importanța RSI și au pus în aplicare legi și reglementări care impun întreprinderilor să funcționeze într-un mod responsabil din punct de vedere social. Aceste legi sunt concepute pentru a se asigura că întreprinderile iau în considerare impactul social și de mediu al operațiunilor lor și iau măsuri pentru a atenua orice efecte negative.
Un exemplu de astfel de legi este Legea privind responsabilitatea socială a întreprinderilor și protecția mediului din India, care impune companiilor să cheltuiască un anumit procent din profiturile lor pentru inițiative sociale și de mediu. În Statele Unite, Legea Sarbanes-Oxley din 2002 impune companiilor să stabilească coduri de etică pentru angajații lor și să dezvăluie orice potențial conflict de interese.
Alte legi care reglementează responsabilitățile sociale ale întreprinderilor includ legile muncii, reglementările de mediu și legile privind protecția consumatorilor. Aceste legi sunt concepute pentru a proteja lucrătorii împotriva exploatării, pentru a preveni degradarea mediului și pentru a se asigura că consumatorii sunt tratați în mod echitabil și primesc produse și servicii sigure și de înaltă calitate.
În plus față de cerințele legale, întreprinderile pot adopta, de asemenea, inițiative voluntare care promovează responsabilitatea socială. Aceste inițiative pot include raportarea sustenabilității, donații caritabile și practici etice de aprovizionare. Multe întreprinderi au adoptat, de asemenea, Pactul global al Națiunilor Unite, care este o inițiativă voluntară care încurajează întreprinderile să adopte politici și practici durabile și responsabile din punct de vedere social.
În general, responsabilitățile sociale ale întreprinderilor devin din ce în ce mai importante în societatea actuală. Guvernele și consumatorii cer ca întreprinderile să funcționeze într-un mod etic, durabil și responsabil din punct de vedere social. Prin adoptarea unor politici și practici care promovează responsabilitatea socială, întreprinderile pot nu numai să îndeplinească cerințele legale, ci și să își îmbunătățească reputația, să își sporească valoarea mărcii și să contribuie la bunăstarea societății în ansamblu.
Responsabilitatea socială a întreprinderilor, sau RSI, se referă la comportamentul etic și responsabil al întreprinderilor față de societate și mediu. Deși nu există legi specifice care să impună RSI, există mai multe reglementări care obligă companiile să facă publice activitățile și impactul lor în materie de RSI.
Unul dintre aceste regulamente este Inițiativa Globală de Raportare (Global Reporting Initiative - GRI), care oferă orientări pentru ca întreprinderile să raporteze cu privire la eforturile lor de sustenabilitate. Un alt instrument este Pactul global al Națiunilor Unite, care încurajează companiile să adopte politici durabile și responsabile din punct de vedere social.
În plus, există mai multe legi naționale care impun anumite aspecte ale RSI. De exemplu, legea britanică Companies Act 2006 impune companiilor să raporteze cu privire la impactul lor social și de mediu, în timp ce legea indiană Companies Act 2013 obligă companiile să cheltuiască un anumit procent din profiturile lor pentru activități de RSI.
În general, deși nu există legi specifice pentru RSI, se așteaptă din ce în ce mai mult de la companii să adopte practici sustenabile și responsabile din punct de vedere social, iar nerespectarea acestui lucru poate duce la prejudicii de reputație, la pierderea de clienți și la acțiuni în justiție.
Responsabilitatea socială a întreprinderilor (RSI) se referă la acțiunile voluntare întreprinse de întreprinderi pentru a-și îmbunătăți impactul social și de mediu dincolo de obligațiile legale. În prezent, RSI nu este impusă prin lege și nu este o cerință obligatorie pentru companii să se angajeze în activități de RSI. Cu toate acestea, unele țări au introdus o legislație care încurajează sau stimulează companiile să se angajeze în activități de RSI. De exemplu, în Uniunea Europeană, companiile sunt obligate să publice informații nefinanciare, inclusiv informații privind impactul lor social și de mediu. În plus, unele industrii au propriile coduri de conduită care impun companiilor să adere la anumite standarde etice și sociale. Deși RSI nu este impusă prin lege, ea este considerată din ce în ce mai mult un aspect important al practicilor de afaceri și este așteptată de părțile interesate, cum ar fi clienții, angajații și investitorii. Companiile care acordă prioritate RSI sunt adesea considerate mai demne de încredere și mai etice, ceea ce poate duce la o mai mare loialitate a clienților și la o performanță financiară mai bună pe termen lung.
Secțiunea 135 din Legea societăților comerciale din 2013 se referă la responsabilitatea socială corporativă (CSR) a companiilor. Această secțiune impune ca fiecare companie care îndeplinește anumite criterii, cum ar fi faptul că are o valoare netă de cel puțin 500 de crore de rupii sau o cifră de afaceri de cel puțin 1 000 de crore de rupii sau un profit net de cel puțin 5 crore de rupii, trebuie să cheltuiască cel puțin 2% din profitul său net mediu din ultimii trei ani financiari pentru activități de CSR.
Activitățile de CSR care pot fi întreprinse de companii includ promovarea educației, eradicarea foametei și a sărăciei, furnizarea de facilități medicale și de asistență medicală, promovarea egalității de gen și a emancipării femeilor, sustenabilitatea mediului și alte activități de bunăstare socială. Companiile sunt obligate să își raporteze activitățile de RSI în rapoartele lor anuale și, de asemenea, pe site-ul lor.
Obiectivul secțiunii 135 din Legea societăților comerciale este de a încuraja societățile să contribuie la bunăstarea societății și de a promova dezvoltarea durabilă. Ministerul Afacerilor Corporative a emis, de asemenea, orientări și norme pentru punerea în aplicare a activităților de CSR de către companii. Nerespectarea dispozițiilor privind RSI poate duce la sancțiuni și amenzi.