Când primiți salariul, este ușor să vă lăsați prins în entuziasmul câștigurilor dumneavoastră. Cu toate acestea, este important să înțelegeți că salariul dvs. net nu este determinat doar de salariul dvs. sau de plata pe oră. Deducerile salariale sunt luate din salariul dvs. pentru a acoperi diverse contribuții obligatorii ale angajaților. Aceste deduceri sunt impuse de legile de stat și federale și ajută la susținerea unor programe importante, cum ar fi Social Security, Medicare și asigurarea de șomaj.
1. Taxa de asigurări sociale: Această taxă este reținută din salariul dvs. pentru a finanța programul de securitate socială, care oferă beneficii de pensionare, de invaliditate și de supraviețuire persoanelor eligibile. Rata actuală a impozitului de securitate socială este de 6,2% din salariul dvs. brut, până la o bază salarială maximă de 142.800 de dolari în 2021.
2. Impozitul Medicare: Similar cu Social Security, impozitul Medicare este reținut din salariul dvs. pentru a finanța programul Medicare, care oferă acoperire medicală persoanelor eligibile. Rata actuală a impozitului Medicare este de 1,45% din salariul dvs. brut, fără o bază salarială maximă. În plus, persoanele cu venituri mari pot fi supuse unui impozit Medicare suplimentar de 0,9% pe veniturile care depășesc anumite praguri.
3. Impozitul federal pe venit: Acest impozit este reținut din salariul dvs. pentru a acoperi obligațiile fiscale federale pe venit. Valoarea impozitului federal pe venit reținut depinde de venitul dvs. impozabil, de statutul de declarant și de numărul de indemnizații solicitate în formularul W-4.
4. Impozitul de stat pe venit: În funcție de statul în care locuiți, este posibil să vi se rețină din salariu și impozitul pe venitul de stat. Ratele și reglementările privind impozitul pe venitul de stat variază foarte mult de la un stat la altul, așa că este important să verificați legile fiscale ale statului dvs. pentru a înțelege cât de mult veți datora.
În plus față de aceste deduceri salariale standard, este posibil să vi se rețină și alte deduceri din salariu, cum ar fi contribuțiile la un plan de pensionare, primele de asigurare de sănătate și contribuțiile voluntare ale angajaților la organizații caritabile.
Este important să rețineți că, deși aceste deduceri salariale pot părea multe, ele finanțează programe și servicii importante de care beneficiază întreaga societate. Înțelegând cât de mult contribuiți și de ce, vă poate ajuta să vă planificați mai bine viitorul financiar. Dacă aveți întrebări cu privire la deducerile din salariu, nu ezitați să vă adresați angajatorului dumneavoastră sau unui consilier financiar pentru îndrumare.