Înțelegerea dinamicii schimbării organizaționale
Organizațiile nu sunt entități statice, ci sunt supuse unor schimbări constante. Schimbarea organizațională se referă la orice modificare în cadrul structurii, proceselor, politicilor sau culturii unei organizații care afectează operațiunile acesteia sau persoanele care lucrează în cadrul acesteia. Aceste schimbări pot fi minore sau majore, în funcție de amploarea transformării. Schimbările organizaționale sunt esențiale pentru … Read more